Un total de 204 persones en situació d’atur de la ciutat han accedit a les noves convocatòries dels plans d’ocupació de l’Ajuntament de Santa Coloma, gestionades a través de l’empresa municipal Grameimpuls. Les contractacions es materialitzaran ara de manera esgraonada, entre finals de desembre i principis de gener, i tindran una durada d’entre 6 i 12 mesos. L’objectiu principal d’aquestes accions és ajudar els colomencs i les colomenques amb més dificultats per accedir al mercat laboral.
El projecte «Treball als barris» és el que concentra el gruix de les contractacions, 152, que es repartiran en tres programes específics vinculats a la millora de l’entorn periurbà (88), la jardineria i neteja (42) i el manteniment d’edificis municipals (22).
En el marc de «Treball i Formació», adreçat a persones aturades majors de 45 anys i a dones en situació de vulnerabilitat es faran 29 contractacions per un termini d’un any i 5 més, a través del Programa de Joves tutelats i extutelats, destinada a nois i noies d’entre 18 i 21 anys.
A mitjan gener, els serenos i les seres
A mitjan gener es formalitzaran les contractacions dels 18 serenos del Pla d’Ocupació Local. Els contractes tindran una durada de 12 mesos. Les persones contractades s’encarregaran de fer el servei de ronda nocturna pels sis districtes de la ciutat.
Els plans d’ocupació són programes de contractació de treballadors i treballadores en situació d’atur per a la realització d’obres i serveis d’interès social a Santa Coloma. A més de les contractacions, les persones participants també realitzen un mòdul de formació relacionat amb el lloc de feina que ocuparan. Aquestes convocatòries estan impulsades pel Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC) i gestionades per l’Ajuntament.